在浙江，育儿假的计算方式如下：
如果您和您的配偶在浙江，并且您的子女在三周岁以内，您们每年可以各享受十天育儿假，从子女出生之日起按照自然年度计算，且育儿假不包含国家法定节假日、休息日、职业假。您们可以在当年内一次性或分次使用这10天育儿假。
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在浙江，育儿假的计算方式如下：
如果您和您的配偶在浙江，并且您的子女在三周岁以内，您们每年可以各享受十天育儿假，从子女出生之日起按照自然年度计算，且育儿假不包含国家法定节假日、休息日、职业假。您们可以在当年内一次性或分次使用这10天育儿假。