浙江省育儿假规定明确：子女3周岁内夫妻每年各享10天带薪假，可灵活分次使用且不含节假日。该政策自2021年11月25日起施行，覆盖所有符合法律法规生育的职工，假期工资由用人单位全额支付。
：建议职工提前与单位沟通休假安排，保留生育证明等材料以备核查。政策鼓励家庭共同承担育儿责任，需合理规划假期使用时间。
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浙江省育儿假规定明确：子女3周岁内夫妻每年各享10天带薪假，可灵活分次使用且不含节假日。该政策自2021年11月25日起施行，覆盖所有符合法律法规生育的职工，假期工资由用人单位全额支付。
：建议职工提前与单位沟通休假安排，保留生育证明等材料以备核查。政策鼓励家庭共同承担育儿责任，需合理规划假期使用时间。